Директор по инвестициям Bitwise Мэтт Хоуган заявил, что четыре крупнейших финансовых учреждения — Merrill Lynch, Morgan Stanley, Wells Fargo и UBS, — которые контролируют более 10 триллионов долларов клиентских активов, «откроют бизнес» на биржевых фондах Bitcoin к концу года.
Wirehouses — это крупные брокерские компании полного цикла с национальными сетями финансовых консультантов, предлагающие услуги по инвестированию и управлению активами.
Принятие было медленнее, чем ожидалось большинством аналитиков после запуска спотовых биткоин-ETF в США в январе 2024 года, включая фонд BITB от Bitwise. Первоначально Хоуган думал, что поддержка Wirehouse могла бы прийти уже в первой половине 2024 года, отражая комментарии старшего аналитика Bloomberg ETF Эрика Балчунаса.
Крупные компании, поддерживающие ETF, могли бы увеличить свою доступность примерно в четыре раза, сказал тогда Хоуган. «Это как положить продукт на полку Whole Foods или большого продуктового магазина. Такая демонстрация и доступность только помогут», — добавил Балчунас.
Morgan Stanley действительно начал разрешать своим консультантам по управлению благосостоянием предлагать некоторым клиентам биткоин-ETF BlackRock и Fidelity в августе прошлого года, но это было ограничено теми, чей чистый капитал составлял не менее 1,5 млн долларов на налогооблагаемых брокерских счетах. Однако «в целом эти платформы пока не предоставили своим консультантам легкий доступ к биткоин-ETF», но «это быстро меняется», написал Хоуган в записке для клиентов в среду.
Принятие Wirehouse — одна из причин, по которой Хоуган по-прежнему ожидает рекордного чистого притока средств в ETF в этом году, несмотря на более медленный старт по сравнению с тем же периодом 2024 года. К 30 апреля прошлого года совокупный чистый приток средств в спотовые биткоин-ETF США составил 11,8 млрд долларов США, а за год он составил 35,4 млрд долларов США.
Напротив, падение цены биткоина после дня инаугурации до исторического максимума привело к тому, что ETF привлекли чуть более 4 миллиардов долларов с начала года, так что им придется наверстать упущенное, чтобы превзойти результаты первого года работы.